关于网站建设及运营岗位的网络招聘要求，综合多个权威信息源整理如下：

一、平台核心岗位要求

经验与技能

需1年以上网站建设及运营相关经验，建设及运熟悉Wix、营方运营Shopify、案网WordPress等平台；

具备HTML、站建招聘CSS、设及JavaScript基础，网络能完成页面布局、平台功能实现及优化；

熟悉SEO原理，建设及运能独立优化元数据、营方运营网站结构及关键词。案网

内容与运营能力

能独立制定网络推广计划，站建招聘通过社交媒体、设及自媒体等渠道提高用户咨询率；

具备内容策划、网络活动策划能力，能撰写商务文案及公文；

熟悉数据分析工具（如Google Analytics），能通过数据报告优化运营策略。

工具与平台

掌握关键词设置、竞价广告管理（如百度、谷歌后台）及电商平台运营规则；

有电商网站或品牌网站独立开发经验者优先。

二、加分项与特殊要求

技术能力

熟练使用liquid模板、PHP等开发语言，了解技术架构优化；

具备UI/UX设计能力，能提升用户体验。

行业经验

有教育行业、知识付费或B2B外贸平台推广经验者优先；

熟悉欧美/亚太地区用户行为及购物习惯。

管理能力

有团队协作经验，能协调设计、开发及业务部门合作；

具备项目规划、执行及监督能力。

三、学历与资质

本科及以上学历，计算机、电商、新闻传播等专业优先；

英语四级及以上，部分岗位要求英语口语能力。

四、其他注意事项

避免依赖低价营销工具，需结合企业实际情况制定长期运营策略；

需长期学习新技术（如AI优化、新兴平台规则），保持竞争力。

以上要求综合了不同岗位的核心需求，建议求职者根据自身经验与岗位描述进行匹配。