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一、选题目的
在信息时代背景下,生成式人工智能技术,尤其是大型语言模型(LLM)的快速发展,为各行各业带来了深刻的变革。本次充分利用LLM技术的优势,设计并实现一款基于LLM的就业指导系统,以解决传统就业指导中存在的诸多问题。
利用LLM技术实现精准个性化的就业推荐:LLM具有强大的自然语言处理能力,能够理解和生成复杂的语言表达。此次利用LLM的这一特性,通过对用户就业偏好的深度学习,实现精准个性化的就业信息推荐,能够根据用户的专业背景、薪资期望、姓名、年龄等个人信息,动态生成匹配度高的就业信息,大大提高求职效率。
借助生成式人工智能创新职业规划指导模式:传统的职业规划指导受限于人力和时间,难以满足广大求职者的需求。此次利用生成式人工智能的技术优势,创新职业规划指导模式。通过设计用户输入界面,接入LLM模型进行实时问答,用户可以通过文字或语音输入,获取个性化的职业规划建议。
构建基于LLM的互动交流平台,促进信息共享:利用LLM构建一个互动交流平台,使求职者能够加入校友群组,与学长学姐分享经验、交流就业信息。LLM的应用使得平台能够实时生成有针对性的讨论内容,促进用户之间的互动,提高信息传播效率。
实现就业指导系统的智能化管理:通过设计管理员后台模块,利用LLM对用户信息、简历模板、公告通知等进行智能化管理。
此次最终目的在于充分发挥LLM技术的优势,实现就业指导系统的精准推荐、智能问答、互动交流和高效管理,从而提升就业指导服务的整体水平。
二、工作任务
“基于LLM的就业指导系统”主要针对求职者在就业信息推荐和职业规划方面的迫切需求,采用大型语言模型(LLM)技术、微信小程序开发、PHP后端接口语言以及MySQL数据库技术设计并开发的一套综合就业服务平台。本系统充分利用了LLM的强大自然语言处理能力,完成以下工作任务:
微信小程序端:
1.用户使用微信一键授权登陆,退出微信登陆。
2.就业偏好设置:设置自己的专业,就业薪资期望,姓名,年龄,毕业院校等信息。
3.ai就业推荐:这里是根据就业偏好设置的信息,对接ai模型,推荐出相应的符合用户的就业信息。
4.职业规划指导:设计用户输入界面,接入GPT回答问题,可以用文字输入或语言输入)。
5.校友讨论:加入校友群组,与学长学姐交流经验,分享就业信息,可以关注好友,私信聊天。
6.就业指导建议:这里是根据用户与大模型的对话过程,最终给用户的建议结果分析。
7.平台的公告和通知信息浏览。
8.对平台的建议和反馈。
9.下载平台发布的简历模板信息。
管理员后台(web端):
1.管理员使用账号登陆系统。
2.简历模板信息管理。
3.用户信息管理。
4.发布平台的公告和通知信息。
5.回复用户的建议和反馈。
6.创建校友群组。
三、完成计划(包含时间进度)
第七学期第1-4周:完成设计选题、开题。
第七学期第5-8周:完成方案设计、任务书撰写、开题答辩等工作。
第七学期第9-15周:完成系统设计、平台搭建等工作。
第七学期第16-20周:完成系统开发、测试。
第八学期第1-4周:完成第一稿、进行复制比检测、系统功能完善。
第八学期第5-10周:完成第二稿、复制比检测、系统功能继续完善。
第八学期第11-14周:完成设计的撰写,参加答辩。
(具体时间段划分根据实际情况确定)
四、参考文献
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