【超上級】企業型DCとiDeCoのフル活用方法について【元人事・DC担当の徹底解説】

こんにちは！ASDだけど億り人になりたいです。
noteのiDeCo人気記事を見ましたが、人事担当の目線からはどれも不十分に感じました。
今回は中級編でもお話ししたiDeCoの活用方法を深く掘り下げて説明します👀

🚨 本記事を読むにあたっての注意事項🚨

本記事をお読み頂くには以下３点を備えていることが前提です。

1. iDeCoの最低限の知識（所得控除の利用、60歳まで引出不可など）

2. 会社の確定拠出年金（DC）及び確定給付企業年金（DB）制度の知識

3. 確定申告ができる環境

ご購入後にコメント欄で質問いただけます。最後まで伴走いたします。iDeCo以外のご相談、キャリア相談などはメンバーシップ掲示板でお受けいたします😀✨

１. 無職、有職の違い（職業ステータス）

iDeCoは、あなたの職業ステータスによってその価値が劇的に変わります。

• 有職の場合： 迷わず最大限に活用してください。社会保険料や所得税を知り尽くした人事の目から見ても、確定申告（年末調整も可）での「還付」という確実な利回りは、他に代えがたい果実です🍎

• 無職の場合： 優先度は一気に最下位まで下がります。所得控除のメリットが薄れる以上、資金をロックされるリスクを取る必要はありません。何なら「埋めない」という選択こそが、賢明な判断となります🫥

有料記事では、 DC・DBが無い｜DCのみ｜DC・DB両方あり｜DB のみの４パターンに分けて超実践的な方法を説明しています。この記事を読めば、あなたの DC ・DB・iDeCoを最大効率で運用できます！