私は、障害者雇用制度と障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）を廃止と障害者のスポットワーカーをbadした。〜更新〜
１．障害者雇用制度廃止してほしい。
私は、障害者雇用制度を廃止した方が良い。なぜなら、精神障害者、発達障害、就職氷河期世代の積極的雇用に結びついていない。転職が多い、１年未満、空白期間等が長いだけで不採用は冷たい。大事な人生を壊している。
ブラックな大手企業が多い。補助金(給付金)が目当てがほとんどです。正規雇用に結びついていない。現状です。
身体障害者、療育障害者の採用を多くとるのに精神障害者、発達障害の採用は冷たい。圧迫面接です。ハローワーク求人と違ったりする。賛否あるが障害者雇用制度を廃止するべしです。
トライアルと言って実際は事務歴2年以上、未経験と言って実際は経験者優先する。企業説明会で耳にします。男性の前で女性がいないから採用する。差別された。おかしな話です。
精神障害者、発達障害、氷河期世代は泣き寝入りしてスキマバイト、ブラック企業等をやっている。低賃金、コキされて、みなし残業される。現実です。知らない大手企業です。
それなら、一般枠及び正社員雇用を増やしてほしい。また、一般求人で後から精神障害、発達障害、就職氷河期世代を理解し、賃金アップする会社に補助金を回してほしい。転職が多い、１年未満、空白期間が長いだけで育成採用して定着する会社に補助金を上げてほしい。精神障害者、発達障害、氷河期世代で頑張ってスキマバイトで評価されている人が多い。良く、スキマバイトの仕事先から評価されます。
最後に、就労移行事業者、A型事業者、B型事業者、障害者雇用制度(障害者雇用枠)を廃止及び規制強化してほしい。殆どが補助金目当てです。就職なんて結んでない。怒りです。
違反する企業は、労働局、ハローワーク、役所等のHPに会社名、事業者名を公表してほしい。
障害者雇用ってほとんどの企業は守っていない。身体障害者、療育障害者のメインに採用している。発達障害、精神障害者の採用は殆どやっていない。ある企業(マンパワープラス、LIFULL、リクルートオフィスサポート等)は障害者雇用９０％は身体障害者です。採用係が言っていた。障害者雇用は意味がない。正社員、契約社員の道から離れる。まるで、身体・療育障害者雇用制度の気分です。発達障害者、精神障害者を積極的雇用を強化した方が良い。先程、障害者雇用制度廃止は賛成です。発達障害者、精神障害者はスキマバイト、ブラック企業等でコキされる。だったら転職が多い、１年未満で辞める、空白期間が長い、氷河期世代と不採用するなと言いたい。一般の人でもある。だったら転職が多い、１年未満で辞める、空白期間、氷河期世代を育成採用して長期定着して補助金を出すべきです。再チャレンジを与えるべきです。
私は、発達障害者、精神障害者、氷河期世代を応援します。サポートしてね。
２．障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）の機能を果たしていない。廃止するべし
登録して終わりの障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）は廃止してほしい。仕事の紹介や生活支援や全国の障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）と横の繋がりがない。エリアが違うから相手しない。イジメです。私は、東京移住しようとしても東京にあるナカポツは沖縄在住は相手してもらえなかった。沖縄県のナカポツにお願いしてエリア外なので出来ない。上から目線でした。国から補助金目当て、入札で取ったナカポツはやっていない。全国の障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）を廃止するべきです。全国の障害者を理解する民間企業等がやってほしい。就職支援しない。
私は、GoogleMAP(グーグルマップ)で沖縄県の障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）の職員からいじめにあった。ヒゲを生やしていた利用者(障害者)が社会に向けてヒゲを剃っただけで職員から笑われた。凄くイジメでした私も、行った事がある所でしたが充分な支援がしてもらえなかった。全国の障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）の職員は、障害者を理解してほしい。
↓を読んで欲しい。
https://goo.gl/maps/SPwKo7vwg2A62Smi7?g_st=ac
３．障害者のスポットワーカーをbadした。
↑のThreadsを読んで凄く悲しいかった。障害あるだけで差別やbadするの凄く悲しいかった。障害者雇用されず頑張っている障害者もいます。認めてほしい。怒りです。
結論
障害者雇用制度廃止して・・・・・・・
何がナカポツか、何が障害者雇用制度か？・・・・・・・・・
頭にきます・・・・・・・・・
私は、東京、首都圏移住します。・・・・
中には、精神障害＆発達障害を隠して働いている現実、苦しい。スキマバイトで使いして・・・・・・・
夢は、叶えてやる。ブラック企業に行きたくない。応援、支援を宜しくお願いします。
精神障害、発達障害、氷河期世代、私を支援してほしい。東京移住したい。
↓の記事を読んでほしい。
最後に、Threadsで書いたコメント
ブラック企業に詳しい新田龍さん、ミライロID社長の垣内俊哉社長、ミライロ関係者、チームみらい（安野党首）、国会議員、福祉関係者、レンタカー関係者、スキマバイト関係者、発達障害当事者、精神障害当事者、マスコミ、メディア、都議会議員、東京都の市区町村議会、タイミーの関係者、シェアフル関係者等に読んで多くの人に雇用、住まいを増やしてほしい。ぜひ、取り組んでほしい。現状を知って欲しい。動いてほしい。ミライロID等が地方から都会の雇用、住まいを増やしている。
実際は、TOKYOチャレンジネット、貧困ビジネス、NPO法人、東京のナカポツ(障害者支援)、大手派遣会社、タイミー(タイミーキャリアプラス含む)、シェアフル(シェアフルエージェント含む)、大手エージェント、障害者エージェント、goodroom residence、ふるさと回帰支援センター、東京のパーソナルサポーターセンタ、東京と沖縄のハローワーク等は協力しない。助けない。現状です。どうか、TOKYOチャレンジネット、貧困ビジネス、NPO法人、東京のナカポツ(障害者支援)、大手派遣会社、タイミー(タイミーキャリアプラス含む)、シェアフル(シェアフルエージェント含む)、大手エージェント、障害者エージェント、goodroom residence、ふるさと回帰支援センター、東京のパーソナルサポーターセンタ、東京と沖縄のハローワーク等の関係者、職員からご協力、支援を宜しくお願いします。オファーをお願いします。
シェアフルエージェントは聞き取りして仕事を紹介が無い。使えない。無能です。悔しい。
