完全在宅のフリーランスとして、オンライン事務代行を始めたきっかけ

私は現在、フリーランスとして、オンラインで事務代行を請け負っております。

持続可能なキャリアを目指し、場所にとらわれずに働ける手段が、オンライン事務代行というお仕事でした。

その結論に至るまでの軌跡や、ターニングポイントについて、振り返ってみます。

キャリアのスタートはフルタイム正社員

大学卒業後、新卒入社した会社に5年間所属していました。
いわゆる名の知れたメーカー。人間関係にも恵まれ、様々な経験をさせてもらいました。

その後、自身のキャリアアップのため転職。
しかし、この転職をきっかけに、20代で3回も転職することになりますが…

↓詳しくはこちらでお話しています。

夫の転勤で退職しパート勤務に

心の葛藤はありましたが、正社員よりもフレキシブルに働けるという理由で、パートで働くことを選択しました。

↓正社員を辞めてパートになった経緯

再び夫の転勤 + 妊娠で無職に

パート勤務をはじめて約1年。
当時、私は妊婦でした！そろそろ産休・育休の相談をしなくては…そう思っている矢先。またしても夫に転勤の辞令が下ります。

またかよ！！！！！

って正直思いましたね（笑）
しかも、転勤先は1年前に住んでいた場所。

たった1年でまた転勤になるのなら、もしかして前の職場辞めなくても良かったのでは…？という思いが頭をよぎりましたが、たられば論は封印しておきます。

転勤に合わせて私はパートを辞め、完全無職の状態（←字面は強そう）で、夫に帯同しました。

無職の妊婦、将来への焦り

その頃はもう妊娠後期に入っていたので、仕事からも解放された私は、お腹の赤ちゃんとのんびり過ごそう〜と、ゆる〜〜〜い感じでした。

ちなみにちょうどこの時期、社労士の存在を知り、空いた時間で勉強してみよう！とやる気にも満ちていました。

しかし、徐々に将来への焦りを感じ始めます。

たった6年間とはいえ、今までなんとか繋いできたキャリアを無駄にしたくない。

そんな思いもあったのだと思います。

妊娠中ではありましたが、自由に使える時間はたっぷりあったので、何かしようと求人を探していました。

たまたま見つけたのが、主婦向け在宅ワークの支援サービスを行っている『ママワークス』という媒体。すぐに登録して、お仕事に応募。

そのお仕事とは、業務委託契約で、完全在宅、オンラインでの事務作業（英語を使ったリサーチ）でした。

運良く、採用いただくこととなりました。しかしながら、その時既に臨月！

もちろん採用してくださった方には事情は全て伝えており、「産後落ち着いてからまた声をかけてくださいね」と言っていただき、ホッとしたのを覚えています。

そして実際に、出産から半年が経ったタイミングで、在宅でのお仕事を少しずつさせていただくことになりました。

なぜ在宅ワーク希望なのか

転勤族の妻として、場所にとらわれない働き方をしたい。
この一言に尽きると思います。

夫の転勤や、ライフイベントによって、毎度分断されてしまうキャリア。
その度に退職→就職活動→入社…と一連のサイクルを繰り返すことに、疲れたし、いちいち振り回される人生はもう嫌だなぁ。。

在宅での働き方だったら、どこへ行っても大丈夫！
そう思えるようになって、いつか起こり得る転勤に対して、不安が少なくなりました。

そして子どもがもっと大きくなったら…
学校から帰ってくる我が子に「おかえりなさい」と言ってあげたい。

私の母は専業主婦だったので、毎日おうちで私を迎えてくれました。
「ただいま」と帰宅して母がいる安心感。ぼんやりとしていますが、今もおぼえている感覚です。

今後どうするのか

現在、2社と業務委託契約を結び、様々なサポートをさせていただいています。今後も長期的にお付き合いさせていただきく思っています。

在宅での働き方は、自分には合っている気がする。
今後も継続して働いていく上で、場所にとらわれないワークスタイルは、自分の判断軸になる部分だなと感じています。

その上で、
・今の自分はなにができるのか？
・どんなことが得意で、どんなふうにお仕事を広げていけるのか？
今後の方向性は、正直まだ探り途中です。

↓現状整理も兼ねて、ポートフォリオにまとめてみたり

これからもっと進化していきたいな、と思います。

最後に、ツイッターのフォロワーさんから教えてもらった素敵な考え方をシェアします。
→【キャリアドリフト】
なみのりピカチュウを目指して（？）華麗にドリフトしていきたいです。

お読みくださりありがとうございます。