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【Day2】給料日より先に、解雇通知が来た。

やあ(´・ω・`)
いらっしゃい。
今日はアイスコーヒーしか出せないんだ。こっちのメンタルが冷えすぎててね。

* * *

給料日って、普通は働いたごほうびだと思ってた。
でも私の場合、給料日より先に契約終了のお知らせが届いたよ。
予想外の順番だね。

……いや、嘘。実はちょっと覚悟してた。
だって、「初月切り」を食らうの、これで2回目だから。
そう、「また」なんだ。(突然のインターネット老人ミーム)

* * *

先月もそうだった。
派遣で入社して、1ヶ月も経たずに契約終了。
だから次の職場も、「また1ヶ月で終わるかも」って、心のどこかで覚悟してた。

でも今回は、「3ヶ月かけて育成します」って言われてたんだよ?

契約終了の理由は「OJTの受け入れ態勢が整っていない」らしい。
いや、3ヶ月の話はどうした??

遅刻も欠勤もしてないし、愛想も悪くなかったと思う。
OJT担当の人には「飲み込み早いですね」って言われてたし。
……まあ、その人が今月で辞めるんだけどさ。

超細かくメモも取って、自走できるよう頑張ってた。
実際、たった2週間でそれなりに動けるようになったと思う。(当社比)

でも後から聞いたら、「実質2週間で自走できる人が欲しかった」って。
いやいや、それもう「育成します」じゃなくて「即戦力ください」だよね?
マジで「3ヶ月育成」の話は何だったの??

ぶっちゃけ、あの業務内容って派遣に投げるレベルじゃなかったと思う。
もともと社員がずっと持ってた業務だったみたいで、長くいる派遣さんもノータッチだったみたいだし。

即戦力採用じゃなかったはずの私が期待されていた理不尽な業務の実態はこちら👇

大変だったけど、でも私は実務経験がほしかったから、多少荷が重くても文句言わずに前向きに取り組んだ。
たぶん、いわゆる「派遣さんっぽい人」だったら、1週間経たずに音信不通だったんじゃないかな。

やれることはやった、と思う。
未経験のPCツールも覚えて、一人で動ける範囲も広げて、たった一度のレクチャーでここまで対応できた私は、正直、そこそこ優秀だったはず。

でも、思ってた以上に期待値が高かったらしい。
そんなにすごい経歴も資格も出してないのに、なんでそんなに私に夢見た??

面接で聡明そうに見えちゃったのかな。
まあ、聡明なことと「見たことない数式まみれのExcelを一瞬で理解できる能力」は別物だと思うけど。

* * *

新人に業務を叩き込むって意味では、正社員も派遣もスタート地点は同じはずなんだよ。
どっちも会社への理解度もゼロだし、フローも雰囲気もよくわかってないんだから。

でもまあ、そんな中でも私は別に限界ではなかった。
限界より先に契約終了が来たってだけ。

* * *

契約終了を言い渡されてからの日々👇

最終出勤日の戦いと別れの記録👇

* * *

このnoteは、何者にもなれなかった30代のワセジョちゃんが「死んでないけど積極的に生きてもいない日々」を100日分、潰れそうなバーの片隅で語るだけのやつです。

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