新たなスタートを全員で共有！経営トップと直接語り合うタウンホールミーティングを開催
こんにちは、note編集部です！
本日は8月25日に川崎本社で開催されたタウンホールミーティングの様子をご紹介します✨
＊タウンホールミーティング：経営層と社員が対話する場のこと
当社グループは、2025年8月22日よりパロマ・リームホールディングス（以下、PRH）の一員として、新たなスタートを切りました。
今回のタウンホールミーティングは、PRHとしてグループ全体のビジョンを共有するとともに、改めて当社の事業戦略を確認し、全員の気持ちを一つにして士気を高めることを目的に開催されました。
当日はオフラインとオンラインを併用したハイブリッド形式で、世界中から900名を超える社員が参加し、盛況のうちに幕を閉じました！
それではさっそく当日の様子をご紹介します✏️
１．タウンホールミーティングの流れ
当日はリアルタイム投票ができる「Slido」というツールを活用して、社員の声を聞くことから始まりました。
参加者の今の率直な気持ちを聞いたところ、「非常に期待しています」との回答が多く、期待感が伺える結果に！
その後、PRHグループについての紹介や、当社の事業戦略と今後の展望について、両社長からお話がありました。
後半ではQ&Aセッションを展開！事前に寄せられたものを含め100件を超える質問が集まり、時間の許す限り対話が繰り広げられました。
２．当社 増田社長が語る「事業戦略と今後の展望」とは？
増田社長が語ったメッセージの一部を紹介します。
変化する時代において、私たちは再び市場のニーズをしっかりと捉え、それぞれの市場に合ったバリューを提供していかなければなりません。
ビジネス拡大に向けてどういった新たな付加価値を生み出していくべきか、私たちの目指す姿である「Creating a Life Conditioner」を実現するために、社員一人ひとりが自分のスキルをどのように活用できるかをより一層考えて行動していただきたいと思います。
さらに、新しくPRHグループの一員となったことを最大限活かして、研究開発から製造、販売、アフターサービスに至るまで、あらゆる分野でシナジー効果を発揮していくことの重要性を強調して語られました。
３．PRH 小林社長が語る「グループとしての今後の展望」とは？
続いてPRH 小林社長のメッセージの一部をご紹介します。
グループ全体で一体となり、空調と給湯の両システムを手掛けるグローバル・リーディング企業を目指していきましょう。
私たちはそのチャンスを掴める立ち位置にいます。グループ内で知見をシェアし合うことが大きな成功につながると確信しています。
また、モノづくりと技術開発を大切にしたいという強い思いとともに、グループとして一体感を持つことで改善や創造が加速するとの考えを示されました。
多くの社員にとって、今回のタウンホールミーティングが小林社長から直接お考えを聞く初めての機会となりました！PRHグループの一員になるという自覚がさらに深まったのではないかと思います。
４．Q&Aセッションの様子
Q&Aセッションでは初めに小林社長が『グループ全員で対話を深める機会を大切にしたいと思います』と強く呼びかけ、会場全体が活発な雰囲気に包まれました！
参加者からはさっそく、次のような率直な質問が飛び交いました。
💡小林社長から見た当社の強みと弱み
💡PRHグループとしてどのような人の集団でありたいか
💡グループ間のシナジーを高める一方で、それぞれの独立性をどのように捉えているか
💡テックソリューション部門におけるシナジーについて
さまざまな意見が交わされる中でも、小林社長の「メーカーの仕事は楽しく、世の中の人が創れないものを創りあげることができます。身近な人のことを想像しながら、絶えず改善を続けることで、必ず社会からリアクションが返ってきます。失敗を恐れずにチャレンジしましょう。」というお話は、参加者に深く印象を残したようでした。
双方向でのコミュニケーションを図れるセッションはとても貴重な場となり、両社長からも今後も継続していきましょうと声掛けがありました！
５．参加した社員の声
経営層の考えや熱意を直に感じられる内容に、社員からの反響も多く寄せられました💬
📌会社もグループもメンバーも共に高め合える関係を作れると良いと思う。
📌タウンホールミーティングは非常に良い取り組みで、参加して良かった。前向きなコラボレーションを楽しみにしていきたい。
📌今後のグループ全体としての方針などのイメージを掴むことができた。
📌ぜひ今後もこのような場を開催していただき、色々なお話を伺いたい。
など、社員からは前向きなコメントが集まりました！
６．まとめ
今回のタウンホールミーティングは、PRHの一員として新たな一歩を踏み出す当社にとって、非常に意義深い機会となりました。経営層と直接対話し、グループ全体のビジョンを共有することで、社員一人ひとりが共に進む実感を得られたように思います。
今後も成長を続け、世界中のお客さまに新たな価値を提供できるよう、さらなる努力を続けてまいりますので、ぜひ私たちの取り組みにご期待ください💪✨
