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大手志向ではなかった平凡な5S大学群理系院生が、結果的に良いキャリアを掴んだ話

就活のとき、多くの人は

  • 大手に行きたい

  • 年収が高い会社がいい

  • 有名企業なら安心

と考えるかもしれません。

ただ、私は少し違いました。

「自分が楽しく続けられそうで、得意で、苦にならなそうな仕事は何か」
「その仕事が社会にどんな価値を生むのか」

この2点を軸に就活をしました。

その結果として、条件に合致したのがエンジニアリング業界・最大手メーカーだった、というのが実態です。

最大手メーカーのプラントエンジニアリング部門に配属され、若手のうちから海外案件経験・高収入・資産形成することができました。


就活の出発点:「自分に合う」と「社会への価値」

企業ではなく、仕事ベースで選ぶことを徹底しました。

軸は4つです。


① 得意・苦にならないこと

無理なく続けられることを重視しました。

私の場合は以下です。

  • 体力があり、現場環境に抵抗がない

  • 理系的に構造を理解し、問題解決できる

  • 接客経験から、相手の意図を汲み取れる

  • 海外で働くことに抵抗がない

これらから、現場×技術×対人×海外の仕事が自然に合うと判断しました。


② 社会の基礎基盤に貢献する

社会の“当たり前”を支える仕事に関わりたいと考えました。


なぜプラントエンジニアか

これらを満たすのがプラントエンジニアでした。

  • 海外案件が多い

  • 現場とデスクワーク

  • 技術と調整力の両方が必要

  • 生活基盤・インフラに直結

自分との相性と社会的価値が一致した職種でした。


結果的に最大手メーカーへ

最初から大手志向ではありませんでした。

仕事軸で探した結果、
そのポジションを持っていたのが最大手だった、というだけです。

重要なのは、

「自分に合う仕事」を選んだこと

です。


海外案件で一気に稼ぐ

入社2年目、カタールに約1年出張(2018年頃)。

手取りは約1,000万円。

  • 海外・危険・長期手当

  • 生活コスト低

により、若手でも資産を一気に作れる環境でした。

もちろん楽ではありませんが、

「若いうちに稼ぐ」という点では合理的

でした。


資産形成が加速した理由

カタールから帰国後に中国や福島など複数の現場を経験し、

  • 支出が少ない

  • 収入が高い

状態を作れたことで、20代でまとまった資産を形成。

さらに、

30代から貯蓄を投資に回したことで資産が加速

しました。


このキャリアの本質

特別なことはしていません。

  • 学歴は5S

  • コネなし

  • 突出した才能なし

それでも結果が出た理由は、

「自分に合う仕事」と「社会価値」で選んだこと

これが大きな要因と考えています。


これから就活する人へ

おすすめはシンプルです。

  • 楽しく続けられることを言語化する

  • 仕事の社会的価値を見る

  • 会社ではなく業界・職種で選ぶ


おわりに

私は、

  • 海外で働く

  • 若いうちに稼ぐ

  • 社会基盤に関わる

  • 資産を作る

という状態を実現できました。

これは才能ではなく、

「軸の明確さ」と「選び方」

の問題です。

この記事が、キャリアを考えるヒントになれば幸いです。

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