時間に追いつけ・ほーりーとーく#3,637

おはようございます。
2026年7月24日、金曜日です。

今日は山口さんのお誕生日です。日々新たな仲間が加入する中、先陣を切って皆を導いてくれている我が社の若きリーダーです。これからもその持ち前の笑顔と責任感で良い場づくりを目指していってください。山口さんが居てくれるから安心して働けている仲間が沢山いると私は思っていますよ。お誕生日おめでとうございます。

■■ 月間テーマ
経営的視点を高めよう

■■ 今週の質問
経営的視点を高めることで、あなたの仕事にどのような変化があると思いますか？

■■ 質問に対する考え
「時間を効率的に使える」
目まぐるしくやってくる仕事の数々に対して優先順位をつけることができれば、時間をより効率的に使うことができ、結果的により多くの仕事を進めていくことができるはずです。
「13の徳目」のタスクマップにもある様に、仕事を「重要度」と「緊急度」とでそれぞれ分けて、四つの区分に整理する。こうすれば自分の目の前の状況を冷静に見極めることができて、心にも余裕ができてくるでしょう。
目に見えない仕事の状況を「見える化」することは地道な努力が必要になりますが、自分自身の余裕の為にも愚直に取り組みたいことです。

■■ 今日の德目
「4,親切」
誠実に、今日の大切な行事に対して向き合っていき、より多くの人に喜んでもらえる様に努力します。

■■ 昨日の振り返りと昨日の気づき
「タイミングは今」
どんな物事にも望ましいタイミングというものがあります。「もっと早くにああしておけばよかった」、といった様な後悔は大小いくらでもあるものですが、それらは全て望ましいタイミングに訪れる様に決められたものなのです。
だからチャンスがやって来たと思うのであれば、今この時こそが必然的なのだと前向きに捉え、自信を持って前に進んで行くべきなのです。そして今でなければできない能力や仲間を最大限に発揮して、成果を掴み取りにいくのです。
否定的に後ろを振り向くことなく、全てを前向きに置き換える力をこれからも養っていきます。

■■ 昨日のありがとう
■ 太平商事株式会社の皆さん
今日もありがとうございました。様々な改善を積み重ねて、今しかないチャンスを掴み取りにいく。皆さんのその前向きな姿勢に励みを頂いています。

■■ 太平商事株式会社 経営理念
「感動できる、人づくり、場づくり」
1､私たちは、自分自身や家族、関わる全ての人々が、自らの人生を豊かにし、自分を成長させ、感動を共有できる人づくりを通して、地域、社会、環境にとって、必要不可欠となる場づくりを実現し続けます。
1､私たちは、巣鴨に根ざし、巣鴨を代表する太平商事に集うものとしての誇りを高く持ち、周囲からの期待に応え続け、人の道を踏み外す事無く、身の丈に合った業績を作り出す為の努力を惜しみません。

■■ 「ほーりーとーくラジオ」配信中
https://stand.fm/channels/66bff1fddc616cb3f413bfd5

堀口 弘人 - Hiroto Horiguchi