#136 「分からない」の代わりに伝える言葉
質問されるのが苦手です…
最近、こんな悩みを聞きました。
あなたは、
・あなたはどう思う?
・あなたはどうしたい?
とあなたの意見や考えを聞かれた時、
なんと答えますか。
もしかしたら、
・分かりません
・考えたことありません/特に何も…
こんな返答をしている方も、いるのではないでしょうか。
自分の立場を守るために
「敢えて」意見を言わない人。
頑張っても無駄だと感じて
「どうでもいい」と思っている人。
色んな人がいます。
でも、実際に「わからない」と口にするのは
とてももったいないのでオススメしません。
今回は、「わからない」と口にすると
もったいない理由と、代わりに使うべき言葉
についてお伝えします。
1.口にした数だけ成長が止まる言葉

なぜ「わからない」と口にするともったいないのか。
それは、口にしただけ成長する機会が減るからです。
「わからない」が口癖になるとこんな状態になります。
✓ 相手から頼られなくなる
✓ 思考を止めてしまう
(1) 相手から頼られなくなる
相手から仕事で質問や疑問を投げかけられたとき、
「わかりません」で済ませると頼りない人と判断されます。
ビジネスの課題は、誰にとっても難しく、
正解が何なのかわからないものだらけです。
ですので、質問をした相手が求めているのは、
正解ではありません。
あくまでも、あなたが考えている意見を知りたいのです。
それにも関わらず、「難しい」「わからない」という回答
ばかりしてしまうと、自分の意見が持てない人と判断されます。
聞いても答えが返ってこないと思われると、
やがて意見すら聞かれなくなります。
それは仕事だと、チャンスを逃すことに直結します。
(2) 思考を止めてしまう
自分と向き合っている時に「わからない」と
考えてしまうのも成長機会を減らす原因になります。
「わからない」と考える癖がついてしまうと、
わからないと考えた途端に思考がそこで止まってしまい、
問題解決を諦めてしまうからです。
例えば、
「最近営業トークがうまくいかない」と悩んでいたとして、
・原因は…わからないな…仕方がない
・最近成績のいい○○さんのトークと比べてみよう
どちらの人の方が成長できそうかと聞かれたら
ほとんどの人が後者の方が成長できると答えるでしょう。
一生懸命考えて試行錯誤をすれば、
仮に解決までたどり着かなくても、
その努力によって成長できます。
「わからない」と思考をとめてしまうのは、
原因を探らず放置することと同じですね。
※さらに「わからない」が加速すると…
さらに、最初から考える気がなくなってしまうと、
無意識に相手を責めることが増えるかもしれません。
例えば、相手からの質問や説明の意味が理解できないのを
「自分の理解力が足りない」のではなく、
「説明がヘタだから悪い」と考える
ことが多くなってきたりします。
相手に対して「その説明ではわかりません」
なんて若干責める気持ちで口にしたことはありませんか。
本当に説明が分からないこともあるでしょうが、
もしかしたら、自分にも原因があるかもしれないのです。
2.「わからない」の代わりに使える言葉

「わからない」といっていけないのであれば、
何と伝えればいいのだろう、と思った方もいるはずです。
確かに分からない状態は変わらないかもしれませんが、
違う言葉を口にするだけで印象が変わります。
![]()
(1) 不意に意見を尋ねられたとき
突然、上司や先輩から意見を尋ねられたときは、
「私は…なので…と考えています。」と
率直に自分の意見を進言しましょう。
先程もお伝えしたとおり、仕事に正解はありません。
あなたの意見が相手にとっては新鮮に映ることもあります。
ですので、「自分の意見」として伝えればいいんです。
「私は」を入れることがポイントですよ。
あくまでも私は、現時点でこう考えています。
というスタンスで話せば、悪く転がることはありません。
![]()
(2) 想定しなかった指摘をされたとき
まずは素直に「たしかに」と認めるのがオススメです。
予期していなかった質問や意見に対して、
まず「たしかに」と口にすることで相手の意見を
尊重できるうえに、自らが返答を考える時間を稼げます。
「たしかにそうですね…」と伝えられれば、
その分こちらが冷静に考える時間を生み出せます。
このちょっとした時間が本当に大切です。
この時間があると、その後反対したい場合にも
「しかしこれに関しては…」と切り返せますし、
相手が正しいと思ったら「ありがとうございます、修正します」と
続けれられます。
よい返答が浮かばくても、「たしかに…そのとおりですね、
もう一度考えさせてください」と時間をもらえます。
相手を尊重でき、考える時間もつくれるので、
困ったら「たしかに」は使えますよ。
![]()
(3) 相手の話が理解できないとき
正直、使う言葉は状況によります。
しかし、このような場合は「要は何が伝えたいのか」
を質問形式で聞くようにしましょう。
相手の話に対して返答することは大切ですが、
話が理解できていないとしっかりとした返答はできません。
そこで例えば、「一言でいうと、どういうことでしょうか」
などとたずねれば、相手はこちらが理解しようと歩み寄って
くれていると感じ、話のポイントをできるだけ完結伝えてくれます。
相手の話が理解できなかったとき、この言葉を出せれば、
自分も相手も考えを深めることができます。
お互いが成長するチャンスにもなりますよ。
3.まとめ

いかがですか。
今回は「わからない」という言葉を
口癖にするとチャンスを逃すかもしれない、
という話をしました。
自分で考えること、自分の意見を持つことは
とても大切なことです。
自分の意見を持たないことは、その瞬間は楽ですが、
その分だけ自分の理解力が衰えていきます。
自分が考え、相手に伝えることは、
自らの知識や考えを整理してアプトプットする機会です。
ですので、「わからない」と逃げ続けるのはやめて、
自分なりに考えて相手に伝えることを推奨します。
もちろん、素直に「わからない」と伝えられるのは美徳です。
しかし、それは自分が考えたあと、調べたあとにとっておきましょう。
それだけでも相手からの印象は大きく変わるはずです。
今回はこれで終わりにします。
ではまた。
👉次に読むなら
過去のオススメ記事を紹介
・#119 世の中の大半は偶然でできている
・#107 仕事を「好き」と言えるまで
