一番仕事ができる社員が、明日辞めたらどうなりますか？

「あの仕事は、Aさんに聞けば分かります」
「あのお客様のことは、Bさんが一番詳しいです」
「その案件は、Cさんしか分かりません」
社員が育ってくると、こうした言葉が増えてきます。

社長からすれば、頼れる社員が育ったということです。

自分が何でもやらなくてもいい。
お客様を任せられる。
案件を任せられる。
現場を任せられる。

とてもありがたいことです。

ところが、ここにもう一つの問題があります。
社長依存から、社員依存へ移っただけになっていないか。
という問題です。

優秀な社員ほど、仕事が集まる

仕事ができる社員には、自然と仕事が集まります。

難しい案件。
重要なお客様。
トラブルになりそうな仕事。
新人では対応できない仕事。

社長も、
「この人なら大丈夫」
と思うから任せます。

周りの社員も、
「分からなかったらAさんに聞こう」
となります。