【事務超・跳・蝶】 クリニックのスタッフさんと院長先生へ①「人材不足ですよね？」

小さなクリニックの院長をしておりますが、現在の大きな悩みは人材不足です。これは全国の多くのクリニックで同じため息があると信じます。

ドラマを見るように第三者的な視点でクリニックでの仕事を顧みると仕方ない面もあるなと自虐的にため息をつくことも多いです。

患者さんのケアを行う医療という性質上、隙間バイトのサイトからお越しになる方に「2時間お願いします」というわけにはいかないのです。

だからと言って景気のよい現在、理想の人材を求めているだけではいつまで経っても人材が足りないという状況を改善することは出来ません。

【背景・ため息】医療機関視点

クリニックや院長視点からの背景やため息ですが　全てのクリニックで当てはまるわけではありませんがあくまで当院（私の視点）がメインであることをご了承下さい
・求人に苦労：人材募集を出してもなかなか自院にフィットする人材が集まらない。もしくは応募そのものが来ないということがあります。これは現在他業種の景気が良く給与や福利厚生のよいところに流れているのかもしれませんが、医療機関（個としての？全体としての？）の魅力が少なくなっている可能性もありますよね。