人間関係の処方箋
先週、わたしが出入りしている
日本メンター協会の勉強会がありました💁♀️
復習を兼ねて「人間関係」について
書き残しておこうと思います。
◇印象的だった一言◇
「〇〇さんが嫌い」という思いは
「〇〇さんの言動を受け容れることができない」という
自分の問題でもある。
人間関係でトラブルが起こると
つい相手の問題・課題として
考えてしまうのですが
実はどう対処するかという
自分の手腕に掛かっているという意味なんですが…
腹が立ったとき
相手のことばかり
考えたりしませんか😌
そんな方に
10年以上愛用している
人間関係の処方箋をご紹介します。
トラブルが起きたら相手と距離を置き
円満なときは距離を縮めるという
自分を円の中心に置く考え方です。
自分に主導権があると思えると
ラクになりませんか？
周りに振り回されなくなって
穏やかに過ごせるようになりました。
確か中野裕弓さんの本で知った処世術です。
良い意味で自己中心☘
よかったらお試しくださいね。
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個人も組織もサスティナブルへ🌎
人的資本を最大化させるための
自律型人材を育む🌿
八木美和＠社外メンター
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