AI時代に「あなたにお願いしたい」と選ばれ続ける。実績ゼロから継続案件を作るコツ

「また応募しなきゃ。」

案件が終了になるたび、そんなことを考えていました。

ひとつでも当てはまる人は、少なくないと思います。

単発案件ばかりでは応募の手が止められず、常に新しい案件を探すことになります。

私も経験がありますが「応募→不採用→また応募」の無限ループは、かなりしんどいですよね。

ただ、ここで正直にお伝えしておくと、私は実績がない頃から継続依頼をもらうことにそこまで苦労しませんでした。

採用さえしてもらえれば、その後は毎月依頼をもらえることが多かったんです。

ライターを始めたばかりの頃は当然実績ゼロ・ポートフォリオもなく、応募文もかなりシンプル。

それでも、気づけば1年以上の継続案件を複数いただいていました。

こう書くと「最初から自信があったんでしょ？」と思われるかもしれませんが、全く逆です。

むしろ応募ボタンを押すときは、いつも「実績もない私が選ばれるわけがない」と諦め半分、不安でいっぱいでした。

ではなぜそんな状態で継続案件がもらえたかというと、文章のセンス以前に、私が大切にしてきたビジネススキルをライターの仕事にも応用したからです。

クライアントが見ているのは文章力だけではなく、「この人と仕事がしやすいか？」という点です。

「本当にそれで継続案件がもらえるの？」と思う方もいるかもしれないので、実際に継続になった案件の応募文をお見せします。

見ての通り、特別な実績も目を引くキャッチコピーもありません。

当時はポートフォリオをまだ作っておらず、過去記事のリンクだけ貼って応募しましたが、これでも通ったんです。

実績ゼロでライティングのスキルもなかったのに、なぜ私は継続依頼をもらえたのか。

その理由は、新卒から15年間の社会人経験で叩き込まれた、「相手の手間を減らす」という極めて当たり前の作法をライターの仕事でも実践したからだと思っています。

このnoteは華やかな実績があるプロのライターのノウハウではなく、さまざまな業界の社会人経験から学んだ、どんな業種にも応用できる「仕事で信頼を得るための方法」です。

もし今、あなたが以下の状況に1つでも当てはまるなら、このnoteが解決のヒントになるはずです。

クライアントが何を求めているのか、どうすれば相手の仕事が楽になるのかを考えることは、文章力以上に大切なスキルです。

そしてそのスキルは特別な才能や実績がなくても、今すぐできる当たり前のことを積み重ねるだけで手に入れることができます。

実際にこのnoteでお伝えする内容を意識していくと、仕事でこんな変化を実感できるはずです。

これらはすべて特別な技術を学んだ結果ではなく、日々の仕事への向き合い方を丁寧に見直した結果です。

「月10万円」の安定収入を得て、今も継続案件をもらい続けるために、私は一体どんな行動をしているのか。

その有料部分のハイライトをお見せします。

どれも高度なテクニックではありませんが、仕事が途切れない人は自然にできていることです。

「なんとなく続かない」「いつも単発で終わってしまう」という状態は一番もったいないので、遠回りしないヒントとしてこのnoteを役立ててもらえたら嬉しいです。

本編に入る前に、仕事をする上で一番大切なポイントをお伝えします。

それは、相手（クライアント）に興味を持つことです。

事務や接客の仕事でも同じですが、目の前の人が「何に困っているか」「どうすれば喜ぶか」に興味を持てない人は、いくら言葉使いが丁寧でも信頼されません。

クライアントはどんな事を大切にしていて、今どんな状況であなたに依頼しているのか。

その背景に興味を持つことが、結果として相手の手間を減らす行動に繋がります。

この考え方を意識しながら、第1章からの内容を読んでみてください。

きっと、明日からのクライアントとのやり取りがスムーズに進むはずです。