Poliisinaisten määrä kasvanut merkittävästi – ala on silti edelleen miesvaltainen

Keskimäärin joka neljäs poliisi on nykyään nainen. Virkapaikkojen välillä on kuitenkin suuria eroja.

Vanhempi konstaapeli Mervi Äärilällä on enemmän naisia kollegoina kuin kymmenisen vuotta sitten. Kuva ja video: Anna-Mari Vuollet / Yle

Poliisin virkoihin palkataan yhä enemmän naisia, mutta ammatti pysyy vielä pitkään miesvaltaisena.

Vanhempi konstaapeli Mervi Äärilä työskentelee Porin poliisiasemalla valvonta- ja hälytyssektorilla.

Äärilä on toiminut poliisina kymmenisen vuotta ja tuona aikana naisia on tullut lisää myös hänen virkapaikalleen Lounais-Suomen poliisilaitokselle.

– Nykyisin kun on vuoronvaihto, näen pukuhuoneessa työkavereita, enkä ole siellä enää ylhäisessä yksinäisyydessäni, vanhempi konstaapeli naurahtaa.

Miesten ja naisten osuudet poliisiviroista. Naispoliisien määrä on lisääntynyt viimeisen kymmenen vuoden aikana yli 50 prosentilla, silti naisten osuus poliiseista on edelleen alle neljännes.Lähde: Poliisihallitus

Poliisivirkoja on Suomessa 546 enemmän kuin kymmenen vuotta sitten, ja naisia viroissa 638 enemmän kuin silloin.

Miesten määrän pysyessä jotakuinkin samana naispoliisien määrä on kasvanut vuodesta 2016 liki 53 prosentilla.

Vaikka naisia on poliisiviroissa enemmän kuin ennen, naisten osuus poliisivoimista on edelleen alle neljänneksen.

Virkapuku sukupuolta määrittävämpi

Vuosituhannen alussa poliisi kampanjoi voimakkaasti saadakseen virkakuntaan enemmän monimuotoisuutta.

Tuolloin alalle kaivattiin muun muassa maahanmuuttajataustaisia poliiseja.

Hymyilevä naispoliisi, vanhempi konstaapeli Mervi Äärilä, poliisauton etupenkillä, kuskina parrakas nuori mies.
Lounais-Suomen poliisilaitoksen alueella naisia on virassa hiukan koko maan keskiarvoa (23,4) enemmän eli 24,4 prosenttia. Kuva: Anna-Mari Vuollet / Yle

Tuoreimpien EU:n tietosuoja-asetusten ja sitä täydentävän kansallisen tietosuojalain nojalla poliisilla ei kuitenkaan ole oikeutta käsitellä virkamiestensä etnistä taustaa kuvaavia tietoja.

– On hyvä, että virkakunta monimuotoistuu. Pääasia kuitenkin on, että löytyy sopivat henkilöt oikeisiin tehtäviin, Äärilä tiivistää.

Hänen mukaansa virkatehtävissä on eduksi, kun asioita tarkastellaan useammalta kantilta. Sukupuoli vaikuttaa varmasti ihmisten ajattelutapaan, mutta enemmän vaikutusta on elämänkokemuksella, kasvatuksella, kasvuympäristöllä ja koulutuksella

– Eikä näissä hommissa ole haittaa vahvasta itsetuntemuksestakaan.

Vanhempi konstaapeli Äärilä kokee, ettei häntä kohdella sukupuolensa takia mitenkään poikkeavalla tavalla.

Omaksi henkilökohtaiseksi vahvuudekseen hän nimeää hymyn, joka auttaa kohtaamaan ihmisiä.

– Poliisi on virka-asussa poliisi ja kohtelu muotoutuu sen mukaan.

Poliisin kangasmerkki virkapuvun rinnassa.
”Pääasia on, että sopivat henkilöt löytyvät oikeisiin tehtäviin”, sanoo vanhempi konstaapeli Mervi Äärilä. Kuva: Anna-Mari Vuollet / Yle

Kentällä tärkeintä on, että partiokaveriin voi luottaa ja työtehtävät hoidetaan hyvässä yhteistyössä.

Toki naiseudesta voi olla joissakin akuuttitilanteissa hyötyäkin, Äärelä arvelee.

– Seksuaalirikokset ja lähisuhdeväkivaltatilanteet ovat sellaisia, että naispoliisille ehkä avaudutaan hiukan paremmin.

Vaihtelua virkapaikoittain

Poliisivirassa olevien naisten osuus vaihtelee virkapaikoittain.

Eniten naisia eli 29 prosenttia on Länsi-Uudenmaan poliisilaitoksella. Pienin naisten osuus on poliisiammattikorkeakoulussa, 11,5 prosenttia.

Vuosituhannen alussa poliisikoulutuksen aloittajista naisten osuus oli noin 19 prosenttia. Poliisiopinnot vuonna 2019 aloittaneista 38 prosenttia oli naisia ja vuonna 2024 vähän vajaa kolmannes aloituspaikoista meni naisille.

Juttua korjattu 24.7.  klo 15.12. Jutussa väitettiin virheellisesti poliisiammattikorkeakoulussa aloittaneiden naisten määräksi liki puolet eli 48 prosenttia. Todellisuudessa naisopiskelijoiden määrä oli vajaat 38 prosenttia.