Pihlajalinna aloittaa muutosneuvottelut Pohjois-Pirkanmaan sote-palveluiden tuotannosta.
Muutosneuvotteluiden tavoitteena on toiminnan uudelleenorganisointi ja palveluiden yhtenäistäminen, Pihlajalinna kertoo tiedotteessa.
Pirkanmaan hyvinvointialue on ulkoistanut Pohjois-Pirkanmaan sote-palveluita Pihlajalinnalle. Ulkoistusalueeseen kuuluvat Kihniön, Parkanon, Virtain ja Ruoveden sosiaali- ja terveyspalvelut keväästä 2026 alkaen.
Virtain ja Ruoveden sote-palvelut siirtyivät tänään Keiturin sotelta Pihlajalinnalle. Samalla Keiturin Soten henkilöstö siirtyi Pihlajalinnalle.
Toukokuun alusta lähtien Pihlajalinna tuottaa myös Kihniön ja Parkanon sotepalvelut.
Muutosneuvotteluiden piirissä 560 työntekijää
Muutosneuvottelut koskevat Pohjois-Pirkanmaan palvelutuotantoa sekä rajatusti Mänttä-Vilppulassa ja Juupajoella toimivaa Mäntänvuoren Terveyden henkilöstöä.
Muutosneuvotteluiden piirissä on yhteensä noin 560 työntekijää. Muutosneuvottelut eivät koske lääkäreitä eivätkä määräaikaisia työntekijöitä.
Yhtiö arvioi, että suunnitellut muutokset voisivat johtaa enintään 180 tehtävän pysyvään vähenemiseen, mutta myös uusia tehtäviä voi syntyä.
Työsuhteen olennaisten ehtojen muutokset voisivat koskea kaikkia neuvotteluiden kohteena olevia työntekijöitä.
– Muutosneuvottelutilanne on henkilöstölle aina raskas ja herättää paljon kysymyksiä. Pyrimme auttamaan henkilöstöämme tilanteessa parhaamme mukaan ja ennen kaikkea varmistamaan palvelumme alueen asukkaille laadukkaasti, sanoo Pihlajalinnan ulkoistuspalveluiden liiketoimintajohtaja Juha-Matti Sihvonen tiedotteessa.
Neuvottelut eivät koske Pirkanmaan hyvinvointialueen henkilöstöä.
