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一、网络网络服装网络营销核心岗位
服装营销专家/经理

负责整合营销项目,营销营销策划线上线下活动(如520、好找双11等大促),工作岗位制定品类营销策略

领导团队完成销售目标,服装优化用户心智和品类认知

任职要求:本科及以上学历,相关7年以上电商运营经验,网络网络熟悉服装行业趋势
电商运营专员/主管
独立负责淘宝/京东旗舰店运营,营销营销优化产品类目排名(关键词、好找详情页等)
策划促销活动(如直通车、工作岗位秒杀、服装搭配套餐),相关分析销售数据并调整策略
任职要求:1年以上淘宝/京东运营经验,网络网络精通平台规则及营销工具
内容营销/社群运营
制作KOL/KOC内容,营销营销策划内容驱动增长模型,好找通过微博、微信等平台拓展用户
维护品牌社群,增强用户粘性,定期发布时尚资讯和产品动态
任职要求:熟悉服装行业,具备内容创作能力,擅长社群运营
二、支持类岗位
数据分析师/运营助理
收集销售数据及用户反馈,进行深度分析,为策略制定提供依据
协助优化广告投放效果,监控关键指标并及时调整方案
任职要求:本科及以上学历,数据分析能力,熟悉Excel及数据可视化工具
设计/美工
负责广告图片、详情页设计,与产品团队协作完成视觉呈现
参与新品开发,提供设计建议以提升商品吸引力
任职要求:美术基础,熟练使用PS、AI等设计工具
三、其他相关岗位
供应链/产品管理
跟进商品上架流程,协调供应商资源,确保库存及时更新
参与新品开发计划,提出产品优化方案
任职要求:服装专业背景,熟悉供应链管理流程
市场调研专员
收集行业趋势、竞争对手信息,为产品策略提供数据支持
组织市场调研活动,撰写调研报告并提出改进建议
任职要求:本科及以上学历,善于沟通,具备市场敏感度
四、岗位要求通用条件
本科及以上学历,服装、电商或相关领域优先
3-5年网络营销经验,电商运营岗位需2年以上相关经验
熟练使用办公软件及设计工具(如PS、Excel、淘宝营销工具)
具备数据分析能力及策略执行能力,擅长团队协作
以上岗位可根据企业规模和业务需求灵活调整,建议结合自身技能与兴趣选择方向。