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【06|退職日記】退職後の手続き何からやる?知らないと不安になる優先順位


知らなさすぎて、正直ひるみました!

退職後の手続きを調べ始めたとき、
画面に並んだ言葉を見て、思わず手が止まりました。

健康保険、年金、失業保険…

一気に押し寄せてきた情報に、
「これ、全部一度にやるの?」と、頭の中が真っ白になる。

正直、画面を閉じたくなったのを覚えています。
でも、いったん深呼吸して整理してみたら、
ひとつだけ、はっきり分かったことがありました。

👇
今すぐ、全部を決めなくていい。
まずは順番を知るところから。



※このnoteは、退職を前にして学んだことをまとめた実録連載です。

前回の話はこちら👇




ちょっと今回は長めです😅

※巻末にチェックリストを置いてますので、ぜひ最後まで読んでくださいね!



ステップ1:最優先は「健康保険」を切らさないこと

退職後、真っ先に困るのは
「次の仕事」よりも「保険証が使えなくなる」ことです。

医療現場にいたからこそ、無保険の怖さは、頭で理解するものではなく、体で分かる感覚です。
だから、ここは最優先!

選択肢は、
国民健康保険…前年の所得をもとに保険料が決まります。
任意継続…会社を辞めたあとも、
これまでの健康保険を最長2年間使い続けられる制度です。
条件が合えば、配偶者の扶養


また、選ぶ制度によって手続きの窓口は異なります。

国民健康保険の場合は、住んでいる市区町村の役所。 退職日の翌日から14日以内に手続きを行います。

任意継続を選ぶ場合は、前の職場の健康保険組合で行います。退職日の翌日から20日以内、1日でも過ぎると手続きできなくなりますので要注意!




ちなみに、
私の職場では
「最初の1年は任意継続を勧められる」ケースでした。
では、どれを選ぶのか。

正直、この時点では分かりませんでした。
比較するための知識も、まだなかったからです。それでも、どれを選ぶかは、役所や保険組合で話を聞いてから考えればいい。

そう分かったことが、
退職前に知っておいてよかった点でした。



ステップ2:年金の切り替えも、同じタイミングで


健康保険とあわせて考えたいのが、年金の切り替えです。

こちらも、退職後14日以内がひとつの目安。
切り替えの手続き自体は、住んでいる市区町村の役所で行います。

確認するのは、厚生年金から国民年金に切り替えるのか、条件が合えば配偶者の扶養に入るのか、ということ。

調べていく中で分かったのは、
年金の扱いは、「次の働き方がどのくらい決まっているか」で変わる、ということでした。


✔️すでに次の仕事が決まっている人。
正社員なのか、パートなのか。
働く時間や収入の見込みが、ある程度はっきりしている人。

一方で、
✔️しばらくは働かないつもりの人。
✔️どんな働き方をするか、まだ決めていない人。


この違いで、手続きの考え方や、相談のポイントも変わってきます。

だから私は、「今の自分は、どっちに近いのか」
それだけを整理してから、役所で相談しようと思っています。

年金の金額や記録そのものは、あとから、年金ネットや年金事務所で確認できる。
今の段階では、そこまで詰めなくてもいい。
分からないまま放置することが、いちばん怖いのかもしれません。



ステップ3:失業保険は「すぐ入るお金」じゃなかった


「退職したら、しばらくは失業保険があるから大丈夫✌️」正直、どこかでそう思っていたんです。

でも調べてみると、現実は少し違いました。
まず必要なのは、会社から届く離職票。
それを持って、ハローワークで申請
をします。

申請したからといって、すぐにお金が振り込まれるわけではありません。

必ず待機期間があり、退職理由によっては、
さらに給付まで時間がかかる場合もある。
その間も、いくつかの手続きやルールがあります。

つまり、失業保険は、

「今すぐ使える生活費」ではない、


ということ。だから、当面の暮らしをすべて失業保険に頼るのは、少し危ないかもしれない。



もうひとつ知ったこと。
ハローワークは、失業保険の手続きだけでなく、職業訓練の案内もしている、ということです。しかも、その種類の豊富なこと!!


正直なところ、私はずっと
「看護師以外はできない」そう思い込んでいましたが、決めつけなくてもいいのかもしれない。

その可能性を知れただけで、少し気持ちが軽くなりました。

失業保険は、ただのお金の制度ではなくて、次を考えるための「時間」を支える仕組みでもあるんですね😊



順番が見えたら落ち着きました


手続きの量そのものは減っていません。

それでも、やることの順番が分かっただけで、
心が少し楽になりました。

今、頭の中で整理している順番は、このくらいです。

1️⃣健康保険を切らさない

2️⃣年金の切り替えを確認する

3️⃣離職票が届いたら、ハローワーク


まずはここまで。




ほんの少しだけ、今の本音


次も看護師として働く、とまだ決めきれてはいません。かといって、何か大きな挑戦に踏み出す覚悟ができたわけでもない。

ただ、この1年。Kindle出版やnote投稿を続ける中で、

「これまで積み重ねてきたことが、
少しでも収入につながらないだろうか?」


そんな考えが、ふと浮かぶようになりました。

はっきりした計画があるわけでもない。
自信があるとも言えない。

それでも、可能性をゼロに決めつけなくてもいいのかもしれない。

そんな気持ちが、
ほんの少しだけ芽生え始めています。





まずは、生活を整える


今は、先のことを決めきれなくてもいい。

まずは、退職後に必要になる手続きや流れを、
知って、調べて、頭の中で整理しておく。

それだけで、今の私には十分なのです。


今回のまとめ👇




【最優先で把握知っておくことチェックリスト】

□ 健康保険には
 国民健康保険/任意継続/扶養
 という選択肢があると知った
□ 健康保険の手続きは
 国保…退職後14日以内
 任意…退職後20日以内

□ 年金の切り替えが必要になることを理解した
□ 年金の切り替えも
 退職後14日以内が目安だと知った
□ 切り替えの手続きは
 市区町村の役所で行うと知った

□ 離職票が届いてからハローワークで手続きをする流れだと知った
□ 失業保険は申請してすぐ入るお金ではないと理解した
□ 当面の生活費は別で考えておく必要があると意識した




次回予告


「年金だけで暮らせるの?」という現実的な話。
自分の年金見込み額と、暮らしを照らし合わせてみたら??

つづきはこちら👇



いつも読んでくださってありがとうございます!

この連載は全10話です。やっと折り返し地点までたどりつきました✨

調べながら書いていますので、ゆっくりペースですが、これからもよろしくお願いします!



フォロー・スキ・コメント、大歓迎❤




※この連載は、第1話から読むのがおすすめ!
迷いながら整理してきた過程が分かります。

https://note.com/umi_ns/n/n6439a3e885af





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