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📌部下が育たない会社の共通点
それは「振り返る習慣」がないこと。
人も組織も成長を止めるのは能力ではなく思い込みです。
🌅朝の気づき🌞昼の問い🌙夜のリフレクション
毎日3投稿で人を育てる人の思考習慣を発信しています。
※ 活動一覧はこちら→lit.link/gl_kobahiro
#人を育てる人のメンター
人を育てる人のメンター｜小林広巳
@gl_kobahiro
グロースラーニング代表
管理職育成｜人材育成｜組織開発を現場伴走で支援。人を育てる人の思考習慣を発信中。
※活動内容・掲載記事→lit.link/gl_kobahiro
- 🌙 本日のリフレクションタイム 今日は「気分に行動を委ねないこと」がテーマでした。 毎日同じ気持ちで 過ごせる人はいません。 だからこそ、 気分に左右されるのではなく、 その日にできる一歩を 積み重ねることが 継続する力になります。 本日も、大変おつかれさまでした^^ #リフレクション
