見出し画像

なぜ公務員の転職先は「また公務員」なのか―民間から転職して10年働いて分かった、合理的すぎる理由

 ※全体の流れを先に確認したい方は、こちらにまとめています。



「公務員が転職するなら、また公務員へ行く人が多い」

外から見ると、少し不思議に映るかもしれません。
「せっかく安定しているのに、なぜわざわざ?」
「一度外に出た方が選択肢が広がるのでは?」

私自身、民間企業から公務員へ転職する前は、同じ疑問を持っていました。
しかし、実際に公務員として10年近く働いた今なら、はっきり言えます。

これは消極的な選択ではありません。
安定を理解した人間が選ぶ、極めて合理的な転職戦略です。


公務員になって最初に驚いたこと ―「時間」と「空気」

私がまず驚いたのは、残業時間の少なさでした。

民間企業時代は、
月40〜60時間の残業が当たり前。
終電近くまで働くことも珍しくありませんでした。

それが公務員になってからは、
10年近く働いても、累計残業時間が100時間未満という水準です。
(※これは配属部署の影響もありますが、それでも大きな違いでした)

仕事が終わったあとに、

  • 家に帰って食事をする

  • 本を読む

  • 勉強する

  • 何もしない時間を持つ

こうした「当たり前の生活」が、当たり前にできるようになりました。

もう一つ大きかったのが、職場の空気です。

民間では、
数字・納期・評価に追われ、常にピリついた空気がありました。

一方、公務員の職場は(少なくとも私の経験では)、
比較的落ち着いていて、表情が穏やかな人が多い。

「この環境なら、長く働ける」
そう感じたのを覚えています。


福利厚生は「制度がある」ではなく「実際に使える」

福利厚生についても、想像以上でした。

  • 年次有給休暇・夏季休暇は、ほぼ100%消化

  • 育児休暇は、希望すれば男女問わず取得可能
    (男性で半年以上取る人も普通にいます)

  • 病気休暇でも、給与の約8割が支給される

民間時代は、
「体調を崩したら評価が下がる」
「休んだら居場所がなくなるかもしれない」
そんな不安を常に抱えていました。

公務員になってからは、
“最悪の事態でも生活が一気に崩れない”
という安心感があります。

この感覚は、年収の数字以上に大きいです。


それでも、公務員は「向き不向き」がはっきりしている

もちろん、良いことばかりではありません。

  • 組織は保守的

  • 新しい提案は通りにくい

  • 決裁には時間がかかる

  • 根回しが重要

スピード感や変化を求める人、
成果で一気に成長したい人には、正直もどかしいと思います。

ただし裏を返せば、

失敗しにくく、消耗しにくい構造
がきちんと整っている、ということでもあります。


だから公務員は、転職しても「また公務員」を選ぶ

ここまでを踏まえると、
公務員から公務員へ転職する人が多い理由は、実は単純です。

① 公務員はもともと「安定を重視する人」が多い

公務員を選ぶ人は、

  • 雇用の安定

  • 収入の見通し

  • 働き方の再現性

を重視する傾向があります。

その価値観は、転職しても変わりません。
未知数の民間企業より、
制度・文化・働き方が近い「別の公務員組織」を選ぶ方が、合理的なのです。


② 公務員試験の経験が、そのまま武器になる

公務員試験は、

  • 筆記

  • 論文

  • 面接

という独特の構造をしています。

一度合格した経験があれば、

  • 勉強の進め方

  • 面接の感覚

  • 評価されるポイント

が分かっています。

近年は経験者採用枠も拡大しており、
行政経験そのものが評価対象になります。

つまり、公務員経験は
他の自治体でも通用する「再現性の高いキャリア」なのです。


③ 民間企業に戻りにくい「構造的な理由」もある

公務員として働く期間が長くなるほど、

  • 成果主義への違和感

  • 福利厚生水準の差

  • 行政特有のスキル評価の問題

が大きくなります。

特に30代後半以降では、
民間転職の難易度は一気に上がります。

その結果、
「公務員 → 公務員」が最も現実的で合理的な選択になるケースが増えるのです。


④ 安定を保ったまま「環境だけ」変えられる

公務員間の転職は、

  • 給与・福利厚生の水準が近い

  • 働き方の文化差が小さい

  • 勤務地・業務内容を調整できる

というメリットがあります。

実際、

  • 市役所 → 国家公務員

  • 国家公務員 → 地元自治体へUターン

といった転職は珍しくありません。

安定を維持したまま、働く環境を最適化できる。
これが最大の強みです。


まとめ|公務員→公務員は「逃げ」ではなく戦略

公務員から公務員への転職は、

  • 変化を避けた選択

  • 無難な逃げ道

ではありません。

安定という価値を理解した上で、
それを維持しながら最適な環境を選ぶ合理的な戦略
です。

  • 安定を手放したくない

  • 経験をそのまま活かしたい

  • 将来も安心して働きたい

そう考える人にとって、
公務員→公務員は、極めて自然な選択です。

結局、公務員は
「堅実に、長く生きたい人」に合う職業であり、
その思考は転職でも一貫しているのです。


👋 この記事が役に立ったら、ぜひフォローしてください。
資格・公務員・キャリアのリアルを、毎週更新しています。
👉けんしろう ❘ 凡人のキャリア再構築|note


📲 Xでも日々の気づきや学びを発信しています。
未経験からキャリアを作る人向けに、短いヒントを毎日投稿中。


【ストーリー記事】
この考え方は、実体験から来ています。

どのようにしてここに至ったのかは、
ストーリーとしてまとめています。


【おすすめ記事】
公務員試験は独学でも合格可能です。
筆記試験においての得点の目安についてです。


【公務員ガイドページ】
ここまでの内容を踏まえ、全体の流れはガイドに整理しています。
次に進む場合は、こちらから確認してください。


詳しく知りたい方はこちらへ(ブログ版)👇


※全体の構造を確認したい場合は、以下にまとめています。

👉 サイトマップはこちら


いいなと思ったら応援しよう!