#18 あなたの今年よく読まれた記事は?
📝『あなたの記事の中で2025年によく読まれた記事』
皆さんにもnoteから届いていますよね。
皆さんの感触はいかがでしたか?予想通り?意外な記事?
『え?何それ!』って方は「通知🔔」の「お知らせ」を見ちゃうべきです💡
私はというと、3月9日に投稿した
タイトル:『トヨタ会長の言葉に学ぶ|リーダーに求められる5つの行動』
サムネ :【仕事】あなたの職場はリーダー?それともボス?

でした。
ふむふむ。
4児パパで「子育て」の記事が多いのに「仕事」の記事かい・・・😅
と目ざとい方もいらっしゃるかと思います。
でも、My Motivation|仕事に悩めるときに読むnote集の記事でも書いたのですが、私がnoteを始めようと思ったきっかけは‟仕事で思っていることを書き残したい”というのが発端なので、ポジティブ変換思考の私の中では「良かったこと」としてきちんと整理できています。
とはいえ、スキが一番多い訳でもないため、サムネやタイトルのワードの引きが強かったのかな?と思っているところです。
👀この記事を思い出した話
今年の夏頃、この記事を思い出すできごとがありました。
私の職場は少しギスギスしていました。
原因は、上司の不機嫌な態度・言動。
部下達から「そこまで言わなくても」とか「もっと言い方あるでしょ」といった不満が渦巻いていました。
上司の言い分は、部下達の業務処理力の低さ。
そんな板挟みを受けていた私は、「年上の後輩である古参の部下」という4親等くらい離れた親戚並みに複雑な関係の部下に現状をどのように感じているか聞いてみました。
すると『いまの上司はリーダーではなくボスですね』との返答が。
中々興味深い所見であり、そう思える場面も想起されました。
やはり、部下を持つ立場である以上、リーダーであり続けなければいけないと自覚した会話でした。
この記事の中には『静観ではなく、行動を』という言葉もあります。
これも今の私の仕事観に強く影響している言葉のひとつです。
📢みなさんの『よく読まれた記事は?』
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最近は日々のできごとばかりの更新になっていますが、マガジン記事の紹介など下書きもたくさんあるので勢い付けで投稿していきたいと思います。
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“読まれた記事”が“もっとよく読まれる記事”になったら嬉しいですよね。
この記事に併せて読んで欲しい記事
📢トヨタ会長の言葉に学ぶ|リーダーに求められる5つの行動
📢My Motivation|仕事に悩めるときに読むnote集
📢リーダーじゃなくても組織は動かせる|参謀力で差がつく仕事の本質
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