第15回:チームで使うAIツールをどう選ぶか:研究開発マネージャーのためのAI導入の考え方
AIツールが増えてきました。
ChatGPT。
Microsoft Copilot。
Gemini。
NotebookLM。
Perplexity。
GitHub Copilot。
Codex。
名前は聞きます。
実際に使っている人もいます。
会社でも話題になります。
ただ、研究開発チームで使うとなると、個人で試すときとは少し違います。
「若手が勝手に使っていないか気になる」
「どのツールをチーム標準にすればよいのか分からない」
「会社支給のCopilotだけで十分なのか」
「論文調査、特許調査、実験データ整理で使い分ける必要がありそう」
「役に立ちそうだが、守秘や知財が怖い」
「禁止すると遅れる気もするし、自由に使わせるのも不安」
こうした迷いは、研究開発の現場では自然だと思います。
チームで決めたいのは、どのAIが一番賢いかではなく、次のようなことです。
どの業務に使うか
どの情報をAIで扱えるか
どこから先は人が確認するか
チーム内で使い方をどうそろえるか
若手のAI利用をどうレビューするか
知財、法務、情報システム部門とどう線引きするか
第14回までは、調査、実験計画、報告書、上司説明など、個人の業務でAIを使う方法を扱ってきました。
第15回からは、個人の使い方をチームへ広げます。研究開発の仕事を業務ごとに分け、どこにどのAIを置くか、何を共通ルールにするかを考えます。
1. ツールより先に決めること
チームで使うAIツールは、機能の多さではなく、研究開発業務のどこで使うかを決めてから選びます。
たとえば、論文調査の入口、資料の読解、実験計画の確認、報告書の骨子作成では、必要な機能も確認方法も違います。
対象業務を決めたら、入力できる情報、人が確認する範囲、成果物に残す内容をそろえます。この順番なら、新しいツールが増えても判断基準がぶれにくくなります。
2. 研究開発者の困りごと
研究開発チームでAIを使おうとすると、すぐに迷います。
たとえば、若手からこう聞かれます。
「論文PDFを読むならNotebookLMがいいですか」
「最新情報はPerplexityで調べてよいですか」
「ChatGPTに実験計画を見てもらってもよいですか」
「Copilotで会議メモを要約してもよいですか」
「CSV処理をGitHub Copilotに頼んでもよいですか」
ひとつひとつは、前向きな相談です。
ただ、管理する側から見ると、すぐに次の不安が出てきます。
そのツールは会社で使ってよいのか
入力データは保存されるのか
学習に使われるのか
社内資料をアップロードしてよいのか
特許化前の内容が入っていないか
顧客案件や共同研究の情報が混ざっていないか
AIの出力をそのまま報告に使っていないか
出典確認や原文確認をしているか
私自身も、最初はここで迷いました。
AIを使えば、確かに作業は軽くなります。
論文の入口をつかむのも早いですし、報告書の骨子を作るのも助かります。
会議メモの整理も、実験計画の壁打ちも、思った以上に使える場面があります。
チームで使う場合は、個人の作業時間だけでなく、レビューする側の負担も考えます。
ある人はChatGPTに論点整理を頼む。
別の人はNotebookLMに論文PDFを入れる。
また別の人はPerplexityで調べた内容を、そのまま調査メモに貼る。
こうなると、作業は速くなっているように見えます。
ただ、レビューする側はかえって大変になることがあります。
「この情報の出典はどこか」
「これはAIの要約なのか、本人の判断なのか」
「社内情報を入れていないか」
「この結論はどこまで確認済みなのか」
この確認に時間がかかるようでは、チームとしては使いにくいです。
個人には使いやすくても、出典や判断過程を確認できなければ、チームの成果物には使いにくいです。
3. AIを使うと何が変わるか
AIを使うと、研究開発チームの仕事は少し変わります。
ただし、AIが研究開発の判断を代わりにしてくれるわけではありません。
変わるのは、判断の前にある作業です。
たとえば、次のような作業です。
技術動向の入口を作る
論文PDFの要点を整理する
複数論文の比較軸をそろえる
特許公報を読む前の地図を作る
実験計画の抜け漏れを確認する
実験データ整理の観点を出す
技術報告書の骨子を作る
上司説明用の論点を整理する
若手への調査依頼文を整える
チーム共通のチェックリストを作る
これらは、判断の前に必要な、調べる、読む、比べる、整理する、説明する作業です。ここにAIを置くと、メンバーごとの作業のばらつきを抑えやすくなります。
論文調査を頼んだとき、人によってメモの書き方が違います。
実験計画のレビューでも、人によって見る観点が違います。
技術報告書も、結論から書く人、背景から長く書く人、データだけ並べる人に分かれます。
経験や専門性によって見方が違うのは自然です。その違いを残したまま、提出項目や確認観点だけを共通化すると、レビューしやすくなります。AIは、この共通の型を作る作業にも使えます。
4. 今回使うツール
今回扱うのは、特定のAIツールだけではありません。
研究開発チームで使う候補として、次のようなツールを想定します。
ChatGPT
考えを整理する、比較軸を作る、報告書の骨子を作る、実験計画を壁打ちする用途に向いています。
研究開発では、答えを聞くよりも、論点整理や下書きに使いやすいです。
Microsoft Copilot
会社員の業務と接続しやすいツールです。
Teams、Outlook、Word、Excel、PowerPointなど、日常業務の中で使える可能性があります。
会議メモ、メール文案、資料構成、社内文書の整理では、会社支給ツールとして候補になりやすいです。
ただし、会社契約だからといって、すべての情報を入力できるとは限りません。
社内ルールや管理者設定の確認は必要です。
Gemini
Google系の作業、長文確認、調査補助で候補になります。
Google Workspaceを使っている会社では、日常業務に接続しやすい場面があります。
NotebookLM
手元資料に基づいて整理する用途に向いています。
公開論文PDF、公開特許公報、学会資料、公開資料などを読み比べるときに使いやすいです。
ただし、社内資料や未公開データを入れるかどうかは、会社ルールを確認したいです。
Perplexity
技術動向、企業動向、規制、政策、ニュースなど、Web上の情報を調べる入口として使いやすいです。
ただし、出てきた情報をそのまま事実として扱うのではなく、出典を確認します。
GitHub Copilot
CSV整形、簡単なコード補助、繰り返し処理の補助で候補になります。
非IT系の研究開発者でも、実験データの前処理やファイル整理で使える場面があります。
Codex
コードやファイル操作を伴う小さな業務をタスクとして渡し、データ整理スクリプトや作業補助を作る用途で候補になります。
ただし、実データや社内ファイルを扱う場合は、利用環境と情報管理の確認が重要です。
5. 無料または会社支給ツールでできること
チームでAIを始めるとき、最初から高機能な上位プランをそろえる必要はありません。
まずは、無料または会社支給ツールで、情報を入れすぎない使い方から試すのが現実的です。
たとえば、次のような使い方です。
公開情報を使った調査観点の整理
公開論文、公開特許、公的資料、企業発表などをもとに、調査の観点を整理します。
社内の未公開情報を入れずに、
どの技術領域を見るか
どのキーワードで調べるか
どの企業や研究機関が関係しそうか
次に論文を見るか、特許を見るか
規制や標準化を見る必要があるか
を整理できます。
会議前の論点整理
会議資料そのものを入れなくても、抽象化した相談はできます。
たとえば、次のように聞けます。
新規材料テーマの進捗会議で、研究開発マネージャーとして確認したい論点を挙げてください。この程度なら、社内固有情報を入れずに論点整理ができます。
実験計画レビューの観点づくり
具体的な材料名、配合、顧客名、未公開条件を入れなくても、実験計画をレビューする観点は作れます。
比較条件
対照区
測定項目
反復数
失敗時の切り分け
ばらつきの扱い
報告時の注意点
こうした観点をチーム共通にしておくと、若手の計画レビューがしやすくなります。
技術報告書の構成案づくり
社内データを入れずに、報告書の型を作ることはできます。
背景
目的
実施内容
結果
考察
判断
リスク
次の打ち手
こうした構成案をAIに作ってもらい、自社の報告書フォーマットに合わせて調整します。
若手への依頼文づくり
AIは、若手に調査を頼むときの依頼文作成にも使えます。
たとえば、
何を調べるか
どの範囲まで見るか
何を提出してほしいか
どの出典を確認するか
自分の判断をどこに書くか
を依頼文にできます。
これは、チームの調査品質をそろえるうえで意外と効きます。
6. 上位プランや会社導入でできること
上位プランや会社導入のAIを使うと、できることは増えます。
ただし、チーム利用では「高機能だから使う」よりも、「管理できるか」を見たいです。
上位プランや会社契約版で確認したいのは、次の点です。
入力データの扱いが明確になる
チームで使うなら、入力内容がどう扱われるかを確認したいです。
保存されるのか。
学習に使われるのか。
管理者がログを確認できるのか。
ファイルアップロードの扱いはどうか。
退職者や異動者の権限管理はできるのか。
個人利用では見落としやすい点ですが、チームでは導入前に確認が必要です。
利用ルールをそろえやすくなる
会社として承認された環境であれば、チーム内で説明しやすくなります。
もちろん、会社承認済みだから何でも入力してよいわけではありません。
それでも、個人契約のAIを各自がばらばらに使うより、管理しやすくなります。
ワークフローに組み込みやすくなる
Copilotであれば、Teams、Outlook、Word、PowerPointなどに接続できます。
GitHub CopilotやCodexであれば、データ整理やスクリプト作成の流れに組み込めます。
NotebookLMのように資料ベースで整理できるツールは、論文や公開資料の比較に使いやすいです。
チーム利用では、単発の使いやすさだけでなく、普段の仕事の流れに組み込めるかを確認します。

7. 実際の手順
チームでAIツールを選ぶときは、いきなり全員導入を目指さない方が進めやすいです。
まずは、小さく試します。
手順1:対象業務を一つに絞る
最初に、AIを使う業務を一つに絞ります。
たとえば、次のような業務です。
論文調査
技術動向調査
実験計画レビュー
実験データ整理前のチェック
技術報告書の骨子作成
会議メモ整理
若手への調査依頼文作成
「AIをチームで使う」では広すぎます。
「論文調査メモの粒度をそろえる」
「実験計画レビューの観点をそろえる」
「技術報告書の構成をそろえる」
このくらいに絞ると、始めやすいです。
手順2:AIで扱える情報を決める
次に、AIで扱える情報と扱わない情報を分けます。
最初は、公開情報と抽象化した情報だけにするのが安心です。
入れない情報の例です。
未公開の実験データ
特許出願前の発明内容
顧客名
共同研究先名
契約条件
製品名
材料名
配合
量産条件
クレーム情報
社内ロードマップ
AIに相談したい場合は、固有名詞や数値を外して、一般化します。
手順3:使うツールを業務に合わせる
ツールから考えるのではなく、業務から考えます。
たとえば、次のように置きます。
最新情報の入口
Perplexity公開論文や公開資料の読み込み
NotebookLM論点整理、比較軸づくり、報告書骨子
ChatGPT会議、メール、Word、PowerPointとの接続
Microsoft CopilotGoogle Workspace中心の作業
GeminiCSV整形や簡単なスクリプト補助
GitHub Copilot小さな作業単位でのデータ整理補助
Codex
最初は、一つの業務に一つのツールを置くだけで十分です。
手順4:出力の確認方法を決める
AI出力は下書きです。
チームで使うなら、出力をどう確認するかを決めておきたいです。
確認したいのは、次の点です。
出典は確認したか
原文に戻ったか
事実と推測が分かれているか
結論が強すぎないか
守秘情報を入れていないか
自分の判断が入っているか
次に確認すべき点が書かれているか
「AIでまとめました」だけでは、研究開発の報告としては弱いです。
「AIで整理したうえで、自分はこう判断しました」
ここまで書いてもらうと、レビューしやすくなります。
手順5:小さく振り返る
1回試したら、チームで振り返ります。
作業時間は減ったか
出力は使えたか
レビューしやすくなったか
守秘上の不安はなかったか
ツールを増やしすぎていないか
次も同じ使い方をするか
ここで無理に成功扱いしない方がよいです。
合わなければ戻します。
使えるところだけ残します。
AI導入は、一度で正解を決めるより、チームの仕事に合わせて少しずつ調整する方が現実的です。
8. プロンプト例
チームでAIツールを選ぶときに使えるプロンプト例です。
社内情報、未公開データ、顧客名、製品名、特許化前の内容は入れない前提です。
プロンプト例1:チーム業務をAI活用候補に分ける
あなたは、研究開発チームの業務改善を支援する担当者です。
目的:
研究開発チームでAIツールを使う候補業務を整理したいです。
背景:
40代・50代の研究開発者、技術管理職がいるチームです。
扱う業務は、論文調査、特許調査、実験計画、実験データ整理、技術報告書、上司説明、会議運営です。
社内固有情報、未公開データ、顧客名、製品名、材料名は入力しません。
依頼内容:
以下の業務を、AIで支援しやすいもの、慎重に扱いたいもの、人が判断すべきものに分けてください。
対象業務:
- 論文調査
- 特許公報の一次整理
- 実験計画レビュー
- 実験データ整理
- 技術報告書の骨子作成
- 役員向け説明資料の構成
- 会議メモ整理
- 若手への調査依頼作成
出力形式:
箇条書きで整理してください。
制約条件:
- AIに最終判断を任せない前提で書く
- 守秘、知財、特許化前データの注意点を含める
- 研究開発チームで現実的に始めやすい順に並べるプロンプト例2:チーム向けAI利用ルールを作る
あなたは、研究開発チームのAI利用ルール作成を支援する担当者です。
目的:
チームメンバーがAIを安全に試せるように、最低限の利用ルール案を作りたいです。
前提:
- 研究開発部門のチームです
- 論文、特許、実験データ、技術報告書を扱います
- 未公開データ、顧客情報、共同研究情報、特許化前の発明内容は慎重に扱います
- 会社の正式ルールは別途確認します
依頼内容:
研究開発チーム向けに、AI利用ルール案を作ってください。
含めたい項目:
- 入力してよい情報
- 入力を避けたい情報
- 個人契約AIの扱い
- 会社支給AIの扱い
- AI出力の確認方法
- 知財、法務、情報システム部門に相談する目安
- AI利用記録の残し方
文体:
上から目線ではなく、チームで共有しやすい表現にしてください。プロンプト例3:若手にAI利用込みの調査を依頼する
あなたは、研究開発マネージャーの業務依頼文作成を支援する担当者です。
目的:
若手研究者に、AIを使って技術調査の入口を作ってもらいたいです。
前提:
- 調査対象は公開情報のみ
- 社内情報、未公開データ、顧客名、製品名は使いません
- AIの要約だけでなく、本人の判断も入れてもらいます
依頼内容:
若手研究者に送る調査依頼文を作ってください。
依頼文に入れたい内容:
- 調査目的
- 調査範囲
- 使ってよい情報源
- AIを使ってよい作業
- AIに入れてはいけない情報
- 提出してほしい項目
- 本人の判断として書いてほしい項目
- 出典確認の注意
文体:
丁寧で、プレッシャーをかけすぎない表現にしてください。9. 失敗しやすいポイント
チームでAIを使うとき、失敗しやすいポイントがあります。
1. ツール名から決めてしまう
「ChatGPTを使おう」
「Copilotを入れよう」
「NotebookLMが使いやすいらしい」
このようにツール名から入ると、現場の業務に合わないことがあります。
先に決めたいのは、どの業務を軽くしたいかです。
論文調査なのか。
会議メモなのか。
実験計画レビューなのか。
技術報告書なのか。
業務が決まると、使うツールも選びやすくなります。
2. 使いやすい人だけが使う
AIが得意なメンバーだけが使うと、チーム内で差が出ます。
使える人はどんどん速くなります。
一方で、使わない人は不安なままです。
それ自体は悪いことではありません。
ただ、チームとして使うなら、最低限の型を共有したいです。
全員が高度に使いこなす必要はありません。
まずは、共通の依頼文、共通のチェック観点、共通の注意点を持つだけでも十分です。
3. AI出力だけを成果物にしてしまう
AIの出力は整っています。
だから、報告書や調査メモとして使えそうに見えます。
ただ、研究開発の成果物に使うには、内容の確認が必要です。
どの出典に基づいているか
原文と合っているか
条件差を見落としていないか
実験データの限界を書いているか
知財上の判断を言い切っていないか
自分のテーマに使えるかを考えているか
AI出力は下書きです。
研究開発者が出典と内容を確認し、自分の判断を加えてから実務に使います。
4. 守秘と知財の線引きが曖昧なまま始める
使ってよい情報の線引きがないまま始めると、メンバーごとに判断が分かれます。AIを試す前に、入力しない情報を決めておきます。
特に、特許化前の内容、未公開実験データ、顧客案件、共同研究、契約情報は慎重に扱います。
迷う場合は、AIに入れず、上司、知財部門、法務部門、情報システム部門に確認します。
5. ツールを増やしすぎる
AIツールは増え続けます。
新しい機能も出ます。
話題のツールも出ます。
若手から新しい提案も出てきます。
ただ、チーム運営では、増やしすぎると管理が難しくなります。
最初は、用途ごとに候補を絞ります。
調査入口
資料読解
論点整理
文書化
データ処理
このくらいの分類で十分です。
10. 守秘・知財・社内利用上の注意
研究開発チームでAIを使うときは、守秘、知財、社内利用上の注意を外せません。
特に注意したい情報は、次のようなものです。
特許出願前の発明アイデア
未公開の実験データ
材料名
配合
製法
処理条件
評価方法
比較例
失敗条件
顧客名
共同研究先名
契約条件
要求仕様
社内ロードマップ
品質不具合やクレーム情報
個人情報や人事情報
これらは、研究開発では価値のある情報です。
良い結果だけではありません。
失敗条件、比較例、ばらつき、外れ値にも価値があります。
AIを使いたい場合は、次のように抽象化します。
実際の材料名 → 材料A
実際の顧客名 → 顧客X
具体的な配合 → 条件1、条件2
実測値 → 高い傾向、低い傾向、ばらつきが大きい
特許化前の発明内容 → 一般的な技術課題
社内ロードマップ → 開発初期、評価中、量産検討前チームでAIを使う場合は、簡単な利用記録を残しておくと、後から入力内容と出力の扱いを確認できます。
AI利用記録
使用日:
2026年〇月〇日
使用ツール:
会社承認済みAI
目的:
実験計画レビュー観点の整理
入力した情報:
一般化した技術課題、公開情報、抽象化した条件名
入力しなかった情報:
材料名、配合、実測値、顧客名、共同研究先名、特許化前の発明内容
出力の扱い:
チェックリストの下書きとして利用。
最終判断は研究開発者が実施。詳しい記録でなくても構いません。
後から、
「何をAIに渡したのか」
「何を渡さなかったのか」
「出力をどう使ったのか」
を説明できる状態にしておくと安心です。
11. マネージャー視点で見ると
マネージャー視点で見ると、AIツール選びは、単なる効率化ではありません。
チームの仕事の型を整える話です。
若手にAIを使わせるかどうかで迷う場面はあります。
使わせると、調査や資料作成は速くなるかもしれません。
一方で、AIの要約をそのまま信じたり、自分の判断が薄くなったりする不安もあります。
ここで、禁止か自由化かの二択にしない方がよいと思います。
「この範囲なら使ってよい」
「この情報は入れない」
「AIの出力だけで提出しない」
「自分の判断を必ず書く」
「出典と原文を確認する」
「迷う場合は相談する」
このように、使える範囲を決めておくと、チームは動きやすくなります。
私自身も、AIを使い始めた頃は、個人の作業が速くなることに目が向いていました。
ただ、チームで考えると、速さだけでは足りません。
調査メモの粒度がそろう。
実験計画の確認観点がそろう。
報告書の構成がそろう。
若手に依頼するときの説明がそろう。
上司への報告で、事実、解釈、判断、リスクが分かれる。
マネージャーにとっては、個人の時短だけでなく、こうした作業の型をそろえる効果があります。
AIは、できる人だけが使う道具ではなく、チームの仕事の型を整える道具にもなります。
ただし、そのためには、AIの出力を成果物にするのではなく、AIを使った後の人間の判断を成果物にする意識が必要です。
若手には、次の3点を書いてもらうだけでも違います。
AIで整理した内容
自分が確認した出典や原文
自分の判断、使える点、使えない点、追加確認したい点
これなら、AIを使っても、研究開発者としての考察が残ります。
12. まずチームで試すこと
チームでAIを使い始めるなら、対象業務を一つ選びます。
論文調査メモの型をそろえる。
実験計画レビューの観点をそろえる。
技術報告書の構成をそろえる。
若手への調査依頼文をそろえる。
その業務について、入力しない情報、使うツール、出力の確認方法を決めます。最初から全員へ広げず、数人で試して、作業時間とレビューのしやすさを確認します。
これまでの記事
この連載を初めて読む方は、こちらも参考になります。
第0回:AIが苦手な研究開発者へ。この連載で伝えたいこと
https://note.com/rd_ai_note/n/n25b5a8a92ff5第1回:AIが苦手な40代・50代研究開発者へ
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https://note.com/rd_ai_note/n/n13b0e60384bd第4回:研究開発でAIに入れない方がよい情報
https://note.com/rd_ai_note/n/n358222c00e77第5回:論文・特許・実験データにはどのAIを使うとよいか
https://note.com/rd_ai_note/n/n1fa436425443第6回:NotebookLMで論文PDFを比較する
https://note.com/rd_ai_note/n/n38f968eb2d35第7回:Perplexityで技術動向を調べる
https://note.com/rd_ai_note/n/n169d2fdfeab1第8回:NotebookLMとChatGPTで特許公報を読む
https://note.com/rd_ai_note/n/nac296486d7eb第9回:ChatGPTで実験計画を壁打ちする
https://note.com/rd_ai_note/n/n50e5b2d8d35c第10回:実験データをAIで整理する
https://note.com/rd_ai_note/n/nc8184656c78f第11回:研究開発者の会議・メール・資料作成をAIで軽くする
https://note.com/rd_ai_note/n/n88b41c71b4d5第12回:PowerPoint資料をAIで作る前に、まず構成をAIと固める
https://note.com/rd_ai_note/n/n7991ad3f5585第13回:AIで技術報告書の骨子を作る
https://note.com/rd_ai_note/n/na174ad2b166c第14回:役員・上司向け1枚資料をAIと作る
https://note.com/rd_ai_note/n/n1d7348fcbd97
次回予告
次回は、AI出力を鵜呑みにしない研究開発チームを作る方法です。
チームでAIを使う前提に立ち、出力をどうレビューし、事実、推測、判断をどう分けるかを整理します。
