出典：平成29年度 ITパスポート試験（IP） 春期分 問13
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予備知識
| 用語 | 意味 |
|---|---|
| 派遣 | 「人、売ります」な契約形態……と書くと身も蓋もないので、労働力の提供に対して責任と報酬が発生する契約形態 |
問題
| 問題文 |
|---|
| 派遣先の行為に関する記述a～dのうち，適切なものだけを全て挙げたものはどれか。 a.派遣契約の種類を問わず，特定の個人を指名して派遣を要請した。 b.派遣労働者が派遣元を退職した後に自社で雇用した。 c.派遣労働者を仕事に従事させる際に，自社の従業員の中から派遣先責任者を決めた。 d.派遣労働者を自社とは別の会社に派遣した。 |
| ピヨ意訳：派遣先の行動a～dのうち、やってもOKなのは、どれ？全部挙げてね。 a.契約の種類を気にしないで「こいつを派遣してよ！」と指名した。 b.派遣で働いていた人が派遣元を辞めた後に、自分の会社で雇った。 c.派遣の人を働かせるときに、自分の会社の社員から派遣先責任者を決めた。 d.派遣で来た人を別の会社に派遣した。 |
| 解答選択肢 | |
|---|---|
| ア | a，c |
| ピヨ意訳： a.契約の種類を気にしないで「こいつを派遣してよ！」と指名した。 c.派遣の人を働かせるときに、自分の会社の社員から派遣先責任者を決めた。 | |
| イ | a，d |
| ピヨ意訳： a.契約の種類を気にしないで「こいつを派遣してよ！」と指名した。 d.派遣で来た人を別の会社に派遣した。 | |
| ウ | b，c |
| ピヨ意訳： b.派遣で働いていた人が派遣元を辞めた後に、自分の会社で雇った。 c.派遣の人を働かせるときに、自分の会社の社員から派遣先責任者を決めた。 | |
| エ | b，d |
| ピヨ意訳： b.派遣で働いていた人が派遣元を辞めた後に、自分の会社で雇った。 d.派遣で来た人を別の会社に派遣した。 | |
正解
| 正解 | |
|---|---|
| ウ | b，c |
| ピヨ意訳： b.派遣で働いていた人が派遣元を辞めた後に、自分の会社で雇った。 c.派遣の人を働かせるときに、自分の会社の社員から派遣先責任者を決めた。 | |
ピヨピヨ解説
労働者派遣法に関する問題ですね。
a～dまでを順番に見ていきましょう。
「a.派遣契約の種類を問わず，特定の個人を指名して派遣を要請した。」はNGです。
「こいつを派遣してくれよ！」と指名することは、できません。
「b.派遣労働者が派遣元を退職した後に自社で雇用した。」はOKです。
派遣元を辞めた後にであれば、雇っても問題ありません。
「c.派遣労働者を仕事に従事させる際に，自社の従業員の中から派遣先責任者を決めた。」もOKです。
というか派遣先責任者は派遣先の人から選ぶ必要があります。
「派遣先責任者」が何か分からない人は「派遣を受け入れる側の対応窓口」程度に解釈してください。
派遣元とあれやこれやの調整をしたり派遣で働いている人の文句を聞いたりするのが役割です。
「d.派遣労働者を自社とは別の会社に派遣した。」はNGです。
いわゆる「多重派遣」と呼ばれるやつです。
ということで「ウ：b，c」が正解です。
